Personalentwicklung

Die Fort- und Weiterbildung der eigenen medizinischen Fachangestellten nutzt auch der Praxis bzw. Klinik

Es gibt eine Fülle an Fort- und Weiterbildungsangeboten für medizinische Fachangestellte. Die Qual der Wahl zwingt dazu, sich genau zu überlegen, welche Zusatz- oder Weiterqualifizierung für die eigene Praxis oder Klinik passt – und für welche Mitarbeiterin bzw. welchen Mitarbeiter. Auch gesellschaftliche Entwicklungen wie etwa die Digitalisierung geben manchmal die Themen vor. Ein Mehrwert ist jedoch fast immer gegeben.

Verändertes Berufsbild mit breiterem Aufgabenspektrum

Heutzutage werden qualifizierte Fachkräfte in allen Bereichen des Gesundheitswesens dringend benötigt. Großer Bedarf besteht insbesondere an medizinischen und zahnmedizinischen Fachangestellten (MFA, ZFA), beide Berufe zählen in Deutschland zu den sogenannten „Engpassberufen“. Dabei müssen diese Fachkräfte nicht nur gut ausgebildet sein, sondern sich zugleich durch Fortbildungen ständig weiterqualifizieren, um den wachsenden Anforderungen gewachsen zu sein – genauso wie Ärztinnen und Ärzte. Das Berufsbild der medizinischen oder zahnmedizinischen Fachangestellten hat sich in den letzten Jahren stark gewandelt, das Aufgabenspektrum ist breiter geworden – nicht nur, aber auch durch die Digitalisierung.

So müssen medizinische und zahnmedizinische Fachangestellte heute weit mehr Tätigkeiten am PC ausführen als früher, wo nach dem Besuch der Patientin bzw. des Patienten einfach nur die Patientenakte wieder in den Schrank geräumt werden musste. Heute müssen Befunde gescannt und abgespeichert, Rezepte ausgedruckt und zahlreiche Informationen auf elektronischem Wege mit Krankenkassen, Laboren oder anderen Praxen ausgetauscht werden. Der Beruf ist mehr und mehr zu einem Büro- und Verwaltungsjob geworden – mit den dazugehörigen Anforderungen. Hinzu kommen neue Erfordernisse etwa in den Bereichen Praxishygiene oder Datenschutz. Vieles davon wird (noch) nicht im Rahmen der Ausbildung vermittelt. Von daher sind immer wieder Auffrischungen und Erweiterungen der eigenen Qualifikationen nicht nur für die Medizinerinnen und Mediziner wichtig, sondern eben auch für deren Fachangestellte.

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